A diferença entre um chefe e um líder. Ser um líder requer uma postura que não privilegie apenas o resultado, mas que privilegie todo o processo e todas as pessoas envolvidas, diferentemente de um chefe que trabalha com imposição de ordens, concentração de poder e autoridade, o que o torna temido por seus funcionários e consequentemente mais passível de muitos problemas. Um chefe na maioria das vezes, quando algo de errado acontece, isenta-se das responsabilidades e culpa a e

Treinamento on-line focado no desenvolvimento de liderança e gestão de alta performance O programa Gestão de Sucesso veio para completar uma lacuna que o mercado atual de negócios necessita, cujo mais de 90% dos negócios fecham em menos de 7 anos devido a falta de conhecimento na gestão administrativa dos negócios e a falta de conhecimento de aplicação prática (experiência) de resolução de problemas e de como lidar com cada situação que o dia-a-dia nos apresenta. Nosso prog

A obtenção de lucro depende de seu planejamento estratégico. Há diversas iniciativas de gestão que trazem maior lucro a empresa, tais como a simplificação do fluxo de trabalho, a automatização de processos, organização, desenvolvimento pessoal, análise dos produtos e mercado atuante, melhoria dos processos sendo realizados e através de controles e análise de indicadores gerais. Sempre com foco na melhoria contínua do negócio como um todo e em como obter resultados melhores do